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六是在转变工作作风和狠抓落实上实现新突破

黑龙江省森工总局

    铁力林业局在建设社会主义新林区的进程中,确立了“念山水经,打绿色牌,发养殖财,走特色路”的工作思路,坚持“三个确保”,实现“六大突破”的工作目标,促进全局经济的快发展、大发展。
    这个局在确保完成上级下达的各项主要经济指标,确保林区职工生活水平的提高,确保林区社会的和谐稳定的前提下,力争实现“六大突破”。一是在加快转型调整和经济发展上实现新突破。依托现有资源优势,开展精深加工,搞好非林脱木产业,绿色能源、矿产资源和绿色食品的开发利用,采取内引外联、激活民间资本、项目拉动等方式方法,着力实施工业兴局战略,为加快经济发展提供动力。二是在深化改革和强化管理上实现新突破。抓好林权制度改革,做到“林定权、树定根、人定心”,为职工群众建造“绿色银行”。探索场(所)经营体制改革,促进场(所)向多种经营服务型转变,做好山上场(所)学校撤并工作,坚持局务公开,民主管理,阳光操作,努力增收节支,挖潜增效。三是在服务职工群众,构筑和谐林区社会上实现新突破。从职工群众的需要出发,维护好职工群众的根本利益,为职工群众办实事、办好事。扩大就业渠道和岗位,做好弱势群体的社会救助工作,完成63公里通村公路建设,营造安全稳定的社会环境。四是在解放思想和提升职工技能上实现新突破。强化全员教育培训,充分发挥党校、科技科、就业和社会工作局、多种经营局等相关部门的职能作用,结合实际,有针对性地开展实用技术培训,使其成为行家里手和致富明白人。五是在提高党建工作水平上实现新突破。切实加强思想政治建设和执政能力建设,用先进的理论知识武装头脑,指导实践,解决问题,推动工作。全面落实科学发展观,以人为本,执政为民,抓班子带队伍,搞好党员教育,确保党员的先进性。六是在转变工作作风和狠抓落实上实现新突破。通过建立严格的制约激励机制抓落实,实施年度目标考核制度,跟踪问效,全力推进各项工作的落实。对重点工作各项指标细化、量化、责任到人、限时完成,转变工作作风,深入实际,深入群众,重实际,说实话,务实事,求实效,确保全年各项工作任务的全面完成。

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